ASSISTANT MANAGER

Resumen Estamos buscando un(a) Asistente de Gerente dedicado(a) y con experiencia para unirse a nuestro equipo en un entorno dinámico de supermercado. El candidato ideal debe tener una sólida experiencia en gestión de supermercados y excelentes habilidades de liderazgo. Este puesto es esencial para apoyar al Gerente de Tienda en las operaciones diarias, asegurando altos estándares de servicio al cliente, seguridad y desempeño del equipo. Responsabilidades Principales Brindar un excelente servicio al cliente que contribuya al éxito del supermercado. Crear la mejor experiencia ofreciendo un servicio rápido y de alta calidad en un ambiente limpio y acogedor. Apoyar a la gerencia en la contratación, capacitación y supervisión del personal para cumplir metas de ventas, controlar gastos y proteger los activos de la empresa. Ayudar a construir y desarrollar un equipo de trabajo de alto rendimiento. Proporcionar orientación, retroalimentación y seguimiento a todos los empleados. Identificar y desarrollar talento con potencial de crecimiento dentro de la empresa. Supervisar las operaciones diarias de la tienda en ausencia del Gerente. Manejar prácticas de prevención de pérdidas cuando la gerencia no esté disponible. Comunicar eficazmente las necesidades de la tienda a la gerencia. Resolver problemas de servicio al cliente de manera rápida y profesional. Realizar depósitos bancarios y manejar procedimientos de apertura y cierre de la tienda. Mantener habilidades sólidas en limpieza, manejo de mercancía, atención al cliente y trabajo en equipo. Requisitos Experiencia previa como Asistente de Gerente, preferiblemente en supermercados. Excelentes habilidades de comunicación verbal. Fuertes destrezas de servicio al cliente y comodidad interactuando con personas de todos los niveles. Persona responsable con gran capacidad para trabajar en equipo. Excelentes habilidades interpersonales y de servicio al cliente. Motivación para tener éxito en un ambiente dinámico de ventas al detal. Disposición para aprender y crecer profesionalmente. Capacidad para trabajar hasta 40 horas por semana. Flexibilidad para trabajar turnos nocturnos, fines de semana y días feriados según sea necesario. TPIS is an Equal Opportunity Employer (EEO / Affirmative Action for Women / Individuals with Disabilities / Veterans). We comply with all federal, state, and local non-discrimination laws.